「資格de就職」サービス利用規約

就職情報サイト「資格de就職」

第1条 定義

本利用規約には、ユーザーの個人情報に関する重要な事項が含まれておりますので、十分にご確認の上、ご同意・ご利用ください。

1. 「資格de就職」（以下、本サービスといいます。）とは、株式会社シー・ビー・ティ・ソリューションズ(以下、弊社といいます。) が提供する、インターネット上の求人関連サービス及び就職支援サービス、メール等による情報提供、それらに付随するサービスの総称をいいます。
2. ユーザーとは、本サービスを利用する全ての方をいいます。

第2条 サービス詳細

本サービスの詳細は、以下の通りとします。

• 就職用求人広告掲載サービス ユーザーが本サービスを通して求人票を閲覧、又は応募できるサービス、及び本サイトに付随するメール配信、情報入力補助、その他の求人情報の提供に関するサービスをいいます。

第3条 ユーザーの責任

1. ユーザーは、本規約に同意の上で、自らの責任に基づき本サービスを利用するものとします。ユーザーは本サービスを利用したことに関する全ての責任を負うものとします。なお、本サービスを利用した場合、本規約に同意したものとみなされます。
2. ユーザーは、本サービスを利用する為に申告及び入力する登録情報は、真正な情報を登録しなければなりません。ユーザーの登録情報に虚偽又は誤りが含まれており、その事が原因で弊社取引企業、求人掲載企業との間で、紛争が生じた場合には、ユーザー自身の費用と責任においてこれに対処するものとします。弊社に一切の迷惑をかけないよう、弊社対する損害賠償（弁護士費用、本サービスのイメージを回復する為に講じた措置に要した費用等、当該紛争に関して弊社が出捐した一切の費用の補填を含みます）、その他必要な全ての措置を講じるものとします。なお、口頭などによる登録情報入力の補助（代行等）を利用する場合も同様とします（補助を利用したことを理由に本項の義務を免れることはできません）。
3. ユーザーのアンケートへの回答等の著作権については、ユーザーに留保されるものとしますが、弊社が運営するサービスに必要な範囲内で、弊社及び弊社の使用許諾を受けた第三者が無期限かつ無償で自由に利用（著作権法第27条及び第27条所定の行為を含みます）できるものとし、ユーザーは、弊社及び弊社の使用許諾を受けた第三者に対して、著作者人格権（公表権、氏名表示権、同一性保持権）を一切行使しないものとします。

第4条 本サービスの変更

弊社は、事前の通知なく、本サービスを変更又は一時的に中断をすることがありますが、ユーザーはそれに対して異議を申し立てないものとします。

第5条 個人情報の第三者への提供に対する同意

弊社は、本サービスにおいて、以下の場合にユーザーの個人情報を第三者に提供し、ユーザーはこれに同意するものとします。

1. 弊社取引企業によるユーザーのスカウトの為
   提供先：弊社取引企業、求人掲載企業
   提供方法：下記項目を電子媒体で提供
   提供する情報：資格情報・希望就職条件・性別・年齢・学歴・スキル・職務経歴・住所（県名）・婚姻状況
2. アンケート又はキャンペーンなどの特典付与の為
   提供先：弊社取引企業、金融機関
   提供方法：下記項目を電子媒体で提供
   提供する情報：氏名・フリガナ・資格情報・希望就職条件・性別・年齢・生年月日・学歴・スキル・職務経歴・住所（市町区村）・婚姻状況・メールアドレス・電話番号・銀行名・支店名・口座種目・口座番号・口座名義
3. 運営管理の為、又はユーザーが自身で選択した求人掲載企業への情報提供、又は就職支援サービスの情報提供の為
   提供先：弊社取引企業、求人掲載企業
   提供方法：下記項目を電子媒体で提供
   提供する情報：氏名・フリガナ・資格情報・希望就職条件・性別・年齢・生年月日・学歴・スキル・職務経歴・住所（市町区村）・婚姻状況・メールアドレス・電話番号

第6条 通信の秘密

弊社は、ユーザーの本サービスの利用履歴等（閲覧履歴、応募履歴、検討中リスト履歴等を含みますが、これらに限りません。）、ユーザーと求人掲載企業との間で行われるメッセージ送受信の内容、及び送受信履歴（開封状況等を含みますが、これらに限られません。）を、会員登録前後を問わず（会員でなくなった場合も含みます。以下、同じです。）、閲覧・使用（当該ユーザーに適したサービス提供の為、本サイト・本サービスの運営改善の為、統計情報の取得の為の使用を含みますが、これらに限りません。）することがあるものとし、ユーザーはこれを予め承諾するものとします。

第7条 禁止事項

ユーザーは、本サービスの利用に際し、以下の行為（以下の行為に該当する恐れのある行為を含みます）を行なってはならないものとします。

1. 虚偽又は誤りを含む情報を登録する行為。
2. 採用事実の隠蔽など、求人掲載企業の不正（当該企業による本サービスの運営を妨げる恐れのある全ての行為を含みます。以下同様とします）に協力する行為。
3. 継続勤務の意思がないにも関わらず就職お祝い金を申請する行為、又は不正に取得しようとする行為。
4. 第三者に対して本サービスの自身の個人認証情報（ＩＤ、パスワードなど）を開示する等、本サービスを利用できる地位及び本サービス上の権利義務を処分（譲渡、貸与等の一切の処分行為を含みます）する行為。
5. 公序良俗・法令・条例等（直接又は間接的に適用され得る規則、条例、ガイドライン、外国の法令を含みます）に反する行為。
6. 社会常識・通念を逸脱した行為。
7. 弊社、他のユーザー、弊社取引企業、求人掲載企業及び第三者の財産権（特許権、商標権、著作権等のあらゆる知的財産権を含みます）又は名誉、プライバシーに関する権利等、あらゆる法的権利を侵害する行為。
8. 弊社、他のユーザー、弊社取引企業、求人掲載企業及び第三者を誹謗中傷する行為。
9. 暴力団等（暴力団、暴力団員、暴力団関係企業・団体又はその関係者、その他反社会勢力をいいます。なお、過去5年間に反社会的勢力であった者を含みます。以下同様とします）に該当しながら本サービスを利用し、又は暴力団等に該当していることを隠して本サービスの利用を申し込む行為。
10. 本サービスの運営、弊社の経営を妨げる恐れのある一切の行為。
11. その他、弊社が不適切と判断する一切の行為。

第8条 損害賠償

ユーザーが本規約に違反し、又はユーザーの故意・過失により、弊社又は第三者に対して損害を与えた場合、ユーザーは、弊社又は第三者に対し、その損害（弁護士費用、本サービスのイメージを回復する為に講じた措置に要した費用等、当該紛争に関して弊社が出捐した一切の費用を含みます）を賠償する義務を負担します。但し、求人掲載企業がユーザーに対して不正（採用事実の隠蔽等）への協力を要請した場合等、不正の存在を知った場合に、ユーザーが弊社に求人掲載企業の不正を申告したときには、当該ユーザーはその責を負わないものとします。

第9条 利用契約の終了等

1. ユーザーは、弊社所定の方法により、本サービスを退会することができるものとします。
2. 弊社は、ユーザーが第7条所定の禁止行為を行った場合等、本規約違反があった場合、当該ユーザーに通知することなく、かつ任意に、当該ユーザーの登録情報を変更・削除し、本サービスの全部又は一部の利用を禁止する等、弊社が必要と認める措置を講ずることができるものとします。
3. 弊社は、弊社の定める一定期間(1年を目途)、本サービスの利用のないユーザーに対しても、前項本文と同様の措置を講ずることができるものとします。
4. 登録情報の削除又は本サービスの全部の利用を禁止した場合、その他本条に基づき弊社がユーザーと弊社との間の本サービスの利用に関する契約（以下、「利用契約」といいます）を終了させる旨の意思表示をした場合、その時点で、当該ユーザーの利用契約は終了し、当該ユーザーは本サービスを利用できる地位を喪失するものとします。また、ユーザーが退会した場合も同様とします。

第10条 弊社からの通知

弊社からユーザーに対する通知は、弊社がその通知の内容を本サービス上に表示した時点（電子メールその他弊社が適当と判断する方法により通知を行う場合は、弊社がユーザーから届出を受けているメールアドレスその他の連絡先に宛ててその通知を発信したと認められる時点）で、ユーザーに到達したものとみなします。

第11条 サービスの停止等

次の各号のいずれかに該当する場合には、弊社は、ユーザーへの事前通知なしに、自ら判断により、本サービスの全部又は一部を中断・停止・中止又は運営方法を変更できるものとします。ユーザーは、中断・停止・中止や運営方法の変更に関して、弊社に対して損害賠償等を請求することはできません。なお、弊社が相当の期間の猶予をもって、事前に中断・停止・中止や運営方法の変更をユーザーに予告した場合にも、ユーザーは、弊社に対して損害賠償等を請求することができないものとします。

1. 本サービスに係る設備の保守点検を定期又は緊急に行う場合。
2. 火災、停電などにより本サービスの提供ができなくなった場合。
3. 天災地変などにより本サービスの提供ができなくなった場合。
4. 弊社が設置又は管理する設備の異常、故障、障害その他本サービスをお客様に提供できない事由が生じた場合。
5. 弊社の責によらない事由により本サービスの提供ができなくなった場合。
6. 本サービスに対して苦情を申し立てられた場合、又はその恐れがある場合。
7. その他、弊社が一時的な中断・停止・中止・運営方法の変更を必要と判断した場合。

第12条 サービスの停止等

1. 弊社は、ユーザーに対し、本サービスに掲載されている情報（メールマガジンに記載されている情報を含むものとし、以下同様とします）の正確性､有用性、継続性、適法性等について、何らの保証をしないものとします｡
2. 本サービス上の求人情報は求人掲載企業等の責任により掲載されるものであり、ユーザーが求人情報の虚偽、誤り等により損害を被った場合等、求人情報に関連して紛争が生じた場合、ユーザーは、その求人情報を掲載した求人掲載企業等との間で一切の紛争を解決するものとし、弊社に何らの請求を行わないものとします。その他、弊社は、ユーザーが本サービスを利用することにより発生する一切の損害に対し、何らの責任を負わないものとします。
3. 弊社は本サービスの中断や停止，終了、内容の変更や追加によってユーザーが受けた損害に関して、何らの責任も負わないものとします。
4. ユーザーは、本サービス上の必要な情報を自己の責任で保管、バックアップする責任を負うものとし、弊社は、係る情報の保管について、何らの責任も負わないものとします。

第13条 本規約の効力

本規約のいずれかの条項又はその一部が、法令などにより無効又は執行不能と判断された場合であっても、その他の部分は継続して完全に効力を有し、無効又は執行不能と判断された部分については、当該部分の趣旨に最も近い有効な規定を置き換えて適用し、又は当該部分の趣旨に最も近い有効な規定となるよう合理的な解釈を加えて適用するものとします。

第14条 規約の変更

1. 弊社は、ユーザーの承諾を得ることなく、本規約を随時変更することができるものとします。
2. 弊社は、本規約を変更した場合、その内容を本サービスに掲載します。なお、その掲載をもって、全てのユーザーが当該変更後の本規約に同意したものとみなします。また、掲載後、ユーザーが本サービスを利用した場合も同様とします。

第15条 準拠法・管轄裁判所

本規約及び利用契約に関する事項は日本法に準拠して解釈されるものとし、本規約及び利用規約に関する紛争については、東京地方裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。

<個人情報保護方針>

資格de就職サービス｜個人情報の取り扱い

この「個人情報の取り扱い」は、弊社の提供するサービスである「資格de就職」（以下「本サービス」といいます。）において取得する、お客様等の個人情報の取り扱いについて定めるものです。弊社プライバシーポリシー及び個人情報の取り扱い（全社）（URL：https://cbt-s.com/company/privacy.html）と併せてご参照ください。

1.個人情報取扱事業者

株式会社シー・ビー・ティ・ソリューションズ
所在地　〒101-0022　東京都千代田区神田練塀町3　AKSビル6階

2.お客様の個人情報の利用目的

本サービスにおいてお預かりするお客様（ユーザー）の個人情報の利用目的は、本サービスに関する以下の事項となります。

1. ①ユーザーのお問合せに対する回答、相談
2. ②ユーザーへのご連絡、お知らせ
3. ③ユーザーの個人認証
4. ④ユーザーの就職支援の為のご連絡
5. ⑤ユーザーが選択（「応募申し込み」ボタン）された求人掲載企業、又は提携先求人掲載企業 への提供
6. ⑥弊社取引企業様、求人掲載企業によるスカウトの為の提供
7. ⑦アンケート又はキャンペーンなどの特典付与の為、弊社取引先・金融機関に対する提供
8. ⑧ユーザーの登録内容の確認
9. ⑨アンケート、キャンペーン、その他情報提供の為の連絡
10. ⑩不正の可能性が判明した場合に弊社の権利保護の為
11. ⑪口コミ等の掲載コンテンツや統計・分析データの作成
12. ⑫前各号のほか、本サービス及び弊社が運営するサービスのご提供の為

3.弊社取引企業、求人掲載企業の個人情報（担当者様の個人情報等）の利用目的

本サービスの弊社取引企業、求人掲載企業に関する個人情報（担当者様の個人情報等）の利用目的は、本サービスに関する以下の事項となります。

1. ①弊社取引企業、求人掲載企業のお問合せに対する回答、相談
2. ②弊社取引企業、求人掲載企業へのご連絡、お知らせ
3. ③弊社の運営する事業における弊社取引企業、求人掲載企業の個人認証
4. ④アンケート、キャンペーン、その他情報提供の為の連絡
5. ⑤弊社取引企業、求人掲載企業の管理
6. ⑥テレマーケティング情報等を委託先から取得し、テレマーケティングに利用
7. ⑦前各号のほか、本サービス及び弊社が運営するサービスの提供

4.お問合せされた方の個人情報の利用目的

本サービスに関するお問合せをされた方の個人情報の利用目的は、本サービスに関する以下の事項となります。

1. ①お問合せに対する回答、相談
2. ②ご連絡、お知らせ
3. ③アンケート、キャンペーン、その他情報提供の為の連絡
4. ④弊社の運営する事業の為、保護措置を講じた上での外部連携

5.個人情報の第三者提供に関する同意

弊社は、本サービスを通じて取得した個人情報を第三者に提供する場合（個人情報保護法第23条に定める第三者提供にあたる場合）には、以下の各号の場合を除き、事前にご本人に同意を得ることとします。

1. ①法令に基づく場合
2. ②人の生命、身体又は財産の保護の為に必要がある場合であって、ご本人の同意を得ることが困難であるとき。
3. ③公衆衛生の向上又は児童の健全な育成の推進の為に特に必要がある場合であって、ご本人の同意を得ることが困難であるとき。
4. ④国の機関若しくは地方公共団体又はその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって、ご本人の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがあるとき。

なお、本サービスでは、サービスの性質上、ユーザーの情報を求人中の企業等の第三者に提供することが予定されております。（但し、氏名等の本人特定に重要な情報は伏字となりユーザー自身が正式応募した企業へのみの提供となります。）本サービスの利用規約にユーザーがユーザーの個人情報を第三者に提供することに同意する旨の記載がございますので、本サービスの定める利用規約の内容を十分ご確認の上、会員登録又は応募をしていただくようお願いします。会員登録又は応募をされた場合には、本サービスの利用規約にご同意いただいたものとされ、第三者への提供にご同意いただいたこととなります。

6.個人情報処理の外部委託

弊社は、個人情報取り扱い業務の一部又は全部を外部委託することがあります。この場合、弊社は、当該外部委託先との契約を締結するなどして、必要かつ適切な管理を行います。

7.個人情報提供の任意性

弊社は、利用目的の達成に必要な個人情報を提供していただきます。必ずしもすべての項目にお答えいただく必要はありませんが、提供いただけない場合、弊社の運営するサイトやサービスが一部利用できないことがあります。

8.開示等受付窓口について

本サービスに関して提供された個人情報について、利用目的の通知、開示、内容の訂正、利用の停止及び第三者の提供の停止（以下「開示等」といいます。）を求める場合、又はその他個人情報に関するお問合せ若しくは苦情の申出は、下記の開示等受付窓口までお申出ください。
開示等の具体的な請求手続きについては、弊社プライバシーポリシー及び個人情報に関する取り扱い（全社）をご参照ください（URL：https://cbt-s.com/company/privacy.html）

【開示等受付窓口】
株式会社シー・ビー・ティ・ソリューションズ顧客相談窓口
個人情報管理責任者　森田易味
住所：〒101-0022　東京都千代田区神田練塀町3　AKSビル6階
TEL：03-5209-0551
Eメール：info@cbt-s.com
※弊社のサービスに関する問合せ先ではございません。

9.個人情報保護管理者

株式会社シー・ビー・ティ・ソリューションズ
個人情報保護責任者　森田　易味
〒101-0022　東京都千代田区神田練塀町3　AKSビル6階
TEL：03-5209-0551　FAX：03-5209-0552
Eメール：info@cbt-s.com

10.Cookie情報を含む個人情報を用いた行動履歴の取り扱いについて

1. ①Cookie情報について
   弊社ではCookie情報を使用し、当サイトにアクセスしたユーザーの閲覧したページ、利用時間帯などの行動履歴情報を取得しております。収集した行動履歴情報は、ユーザーのプライバシーの保護、利便性の向上、広告効果の最適化、及び利用状況の把握の為に用いられます。これらのデータは匿名であり、氏名、住所、年月日などの個人情報を含むものではありません。
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ただし、Cookie情報の受取を拒否される等した場合、本サービスの一部がご利用できなくなる場合もあります（例えば、本サービスにおいてログインをした上でないと利用できない各サービスについて、利用できなくなります）。

―以上―2024年1月29日　改定
2023年9月6日　改定
2022年5月13日　改定
2019年3月20日　改定
2019年12月10日　改定
2019年3月吉日　制定・適用