ネットワークエンジニア募集 CCNA・AWS・LPICの資格が活かせる/東京都港区 ◆前職年収保障
- 資格手当・取得支援
- 未資格応募OK
- 経験者歓迎
- 若手積極採用
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 残業月20時間以内
- 交通費支給あり
- 産休・育休制度あり
- 福利厚生充実
- オフィス内禁煙・分煙
- 転勤なし
- 女性管理職実績あり
- テレワーク対応
- 中途入社50%以上
- 研修制度あり
サーバーエンジニア募集 システム基盤の設計及び構築
☆成長したい、もっと働きやすい環境が欲しいに応えます☆ ITエンジニアの「成長したい」「これがやりたい」という希望にしっかりと応えられる環境が整っています。最新技術を使った案件に携われたり、資格取得支援制度も充実しています。ほかにも社内勉強会でAWSやAzureをメインにした、クラウド知識向上の取り組みなどもあり、頑張りにしっかり応えます。“働きやすい環境も成長できる環境も用意しています!” クラウド業務、請負業務、テレワークも実現可能 ★ここがポイント★ 【成長企業】大手企業を中心に5,000社以上と取引 【前給保証】あなたの“価値”を正当に評価します♪ 【最新技術】クラウドや仮想化、AWS、Azure、etc.. 【上流へ!】設計に挑戦可能。PM/PLも目指せます 【風通し◎】30代活躍中!意見を言いやすい社風! 【年休126日】残業1日1時間程度。福利厚生が充実 ★あなたの成長は会社が『全力で応援』★ 外部研修等も充実しておりAI、AWSなどの講習も受講できます。受験費用の全額補助や、資格取得支援金も最大20万円用意し、IT系資格はもちろん、マーケティング・ビジネス実務検定など、CRMへの理解が深まる資格取得もめざせます!! 入社前→入社後、何が変わった? ~実際働いている社員に聞いてみた~ ・残業が減って、プライベートが充実 ・収入が増えた ・ネットワークからサーバへキャリアチェンジできた ・運用から設計・構築にステップアップを実現 ・リーダーに昇格! ・経済的安定を確保できたおかげで、結婚できました!! ・服装自由な客先もあり、ラフに働けている!! ★経産省”健康経営優良法人”2年連続認定★ 社員はもちろん、社員のご家族も大切にしたい――。そんな思いから、子育て支援制度や社員弔慰金制度など、「社員とそのご家族」の目線でも福利厚生を整えています。さらに社員の20年後・30年後の将来を見据えて確定拠出年金制度も導入。人生設計も一緒に考えられる当社で、ぜひあなたのキャリアを築いてください!!
募集要項
- 募集企業
- 株式会社エヌ・エイ・シー
- 募集職種
-
エンジニア・プログラマー
- 職種名
- 仕事内容
- システム基盤の設計及び構築
「直請け80%以上・自社内開発多数!!」
インフラエンジニアとして活躍してください!!ご経験や希望にあった案件にアサインいたします。(100%チーム配属)
□どんな職場!?
マネージャ、リーダーを含めて6名、30代が多数活躍中!この規模感だからこそ風通しが良く意見を聞いてもらいやすい環境です。
□お任せしたい業務は!?
ITインフラ(サーバ、NW)の経験に応じ、PJ上流工程(要件定義)から設計・構築、運用保守までトータルに携われます。マルチクラウドサービス(AWS、Azure、GCP他)などの最新技術に触れられます。
□具体的には
・大手求人WEBメディアの運用・保守(PM/PL)
・大手医療系・官公庁等のペイメント決済システムの設計・構築・運用
・大手情報通信NW設計・構築・運用
・社内、中小企業向けインフラ(クラウド)構築
- 活かせる資格
-
基本情報技術者
Oracle認定 Javaプログラマ(Bronze)
Javaプログラミング能力認定試験(3級)
PHP5技術者認定(初級)
ORACLE MASTER Bronze 以上
Oracle認定 MySQL (Developer以上)
CCNA(R&S等いずれか)
AWS認定(プロフェッショナルレベル)
- 応募資格
- 【経験が浅い方も歓迎】
今回は出来るだけ多くの方とお会いする積極採用を行っております。当社に少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ぜひご応募下さい!!
□活かせるスキル
◎Windows、SQL Server、Exchange、SharePointなど
◎Linux/Windows/AWS/office365 要件定義・設計・構築・テスト・運用などの経験
◎NW要件定義、機器設計、構築経験、テスト、運用(ルータ、L2/L3SW、FW、LBなど)
□こんな方は大歓迎です!
・上流工程に挑戦したい方
・AWS、Azureなどクラウドの経験がある方または挑戦したい方
・PM/PLへのステップアップを目指している方
・積極的にアクションを起こせる方
・新しい分野や技術に関心を持てる、好奇心旺盛な方
・「アイデア」を形にしたいというクリエイティブな方
【今は、理想の未来を実現するためのスタートライン】
当事業部が目指しているのは、理想的な働き方を叶える環境を生み出すこと。今は客先業務が中心ですが、それは将来に繋げていくためのステップです。お客様との信頼関係を深め、社に持ち帰り業務を進められるようにしていきます。新人の方はスキルUP、有識者はPJを推進させ一緒に成功に向けて進みましょう! - 勤務形態
- 正社員
- 勤務地
- □本社 東京都港区西新橋1丁目6-21NBF虎ノ門ビル3F □首都圏(東京・千葉・埼玉・神奈川)の各プロジェクト ※勤務地は本人の希望を考慮いたします。 東京都港区西新橋1丁目6-21NBF虎ノ門ビル3F 東京メトロ銀座線 虎ノ門駅 徒歩2分 東京メトロ千代田線 霞ケ関駅 徒歩3分 東京メトロ丸ノ内線 霞ケ関駅 徒歩3分 東京メトロ日比谷線 霞ケ関駅 徒歩3分 都営三田線 内幸町駅 徒歩4分 JR山手線 新橋駅 徒歩9分
- 勤務時間
- 9:00~18:00(実働8時間、休憩60分)
※プロジェクトにより、異なる場合があります。
※平均残業は月に18時間程。 - 給与
- □月給35万円~75万円 (固定残業代含む)
□ポイント
・前職の年収以上を保障いたします。
・経験、能力、希望をお伺いし、話し合いの上決定いたします。
・試用期間3ヶ月間。待遇に変更はありません。
・固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず、40時間分を6~15万円支給。
・40時間を超える時間外労働分は別途支給
□賞与
年1回(業績により支給)
□昇給
年1回(4月)
□入社時の想定年収
年収400万円以上 ※前職の年収以上を保障します。
□モデル年収例
年収860万円 / 38歳 / 月給72万円
年収750万円 / 36歳 / 月給63万円
年収570万円 / 32歳 / 月給48万円
年収450万円 / 29歳 / 月給38万円
- 休日・休暇
- □年間休日126日
・完全週休2日制(土日休み)
・祝日休み
・有給休暇(10日~20日)
・夏季休暇(3日間)
・年末年始休暇(12/29~1/3)
・特別休暇
・慶弔休暇
・介護休暇
・アニバーサリー休暇
・産前、産後休暇
・産休、育休 ※育休後の時短勤務を推奨(女性の復帰率100%)
- 福利厚生・待遇
- ・昇給/年1回(4月)
・賞与/年1回(業績により支給)
・社会保険完備
・関東ITソフトウェア健康保険組合加入
・子育て支援制度(最大15万円)
・確定拠出年金制度(最大5万円拠出)
・永年勤続表彰(50~100万円)
・退職功労金制度
・入社支度金制度(地方からの転居費用補助)
・社員弔慰金制度
・WELBOX(映画やグルメなどが会員価格で楽しめます)
・資格取得支援制度(最大20万円)
・教育支援制度(利用率100%)
・社員紹介制度(報奨金あり)
・私服勤務可(プロジェクト先による)
・交通費全額支給(上限3万円)
・役職手当(最大10万円)
・超過勤務手当
・休日出勤手当
- その他の活かせる資格
- MCSE
良く見られる9つの特徴
- 未経験OK
- 資格手当・取得支援
- 学歴不問
- リモートワーク対応
- 年間休日120日以上
- 土日祝休み
- 転勤なし
- 急募求人
- エージェント求人
企業情報 | 株式会社エヌ・エイ・シー
- 業種
- IT・通信・インターネット
- 事業内容
- 大規模なWebサービスの構築を中心に、アプリケーションからインフラまでをトータルに手がけている「エンタープライズソリューション事業」、健康診断分野に特化したソリューションを展開している「ヘルスケア事業」、この2軸で、多くの企業を支えるシステムを提供しています
- 所在地
-
〒105-0003
東京都港区西新橋1丁目6-21 NBF虎ノ門ビル - 設立年月
- 2011年3月31日
- 従業員数
- 110名